“經過專家的指導，很多紅棗和核桃種植上的問題都解決了。”近日，聽了新疆農業(yè)大學專家團專家的講解后，阿克蘇地區(qū)阿瓦提縣拜什艾日克鎮(zhèn)托萬克拜什艾日克村村民麥麥提·馬木爾對明年的種植信心十足。

　　近兩年來，新農大充分發(fā)揮高校人才智力和科技優(yōu)勢，結合駐村各方力量，積極探索扶貧工作新模式，建立了“2+5”聯(lián)動工作機制，為自治區(qū)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)獻智出力。

　　凝聚各方力量助脫貧

　　“今后我們按照專家提的標準來進行玫瑰花種植、田間管理，一定會有好收成！”11月19日，在和田地區(qū)于田縣阿熱勒鄉(xiāng)拜什托格拉克村萬畝玫瑰花種植基地，神華新疆能源有限責任公司“訪惠聚”駐村工作隊總領隊、于田縣阿熱勒鄉(xiāng)拜什托格拉克村*書記、工作隊隊長李海潮說道。

　　今年，在新農大專家的技術指導下，拜什托格拉克村1萬畝玫瑰花苗定植在沙漠中，成活率已經超過95%。如此大規(guī)模標準化定植玫瑰花，在該村是頭*，這1萬畝試驗田至少可以幫助2000人脫貧。

　　“分則力散，專則力全。深度貧困村駐村干部來自不同地區(qū)、不同單位，只要充分發(fā)揮集中力量辦大事的制度優(yōu)勢，一定能夠在脫貧攻堅戰(zhàn)中有所建樹。”新疆農業(yè)大學黨委書記黃建昆說。

　　今年年初，新農大主動與派駐*書記單位和當地黨委政府溝通，探索建立了“2+5”聯(lián)動工作機制：一方面建立與派駐*書記單位和當地黨委政府的兩個橫向聯(lián)動協(xié)調機制；另一方面建立黨委班子成員定期調研、駐村工作隊隊員聯(lián)動、日?？己嗽u價、關心關愛工作、基層單位與派出駐村工作隊隊員工作的五個縱向聯(lián)動機制，把各自的優(yōu)勢集中起來，抓重點、攻難點，齊心協(xié)力推進脫貧。

　　校企聯(lián)姻是“2+5”聯(lián)動工作機制中的一個。目前，學校已與神華新疆能源公司建立了脫貧攻堅校企合作機制，學校畜養(yǎng)、農牧等專業(yè)培訓已無縫覆蓋該公司所有駐村工作隊。學校還選派專家赴于田縣調研修訂了《神華集團脫貧攻堅阿日希鄉(xiāng)、阿熱勒鄉(xiāng)三年實施綱要》，并在礦山環(huán)境治理、植被恢復等領域展開廣泛合作，形成了脫貧攻堅工作合力。

　　選派*人才到一線

　　在阿瓦提縣拜什艾日克鎮(zhèn)，“解民憂、惠民生”畜牧獸醫(yī)流動服務站廣受村民歡迎。這是拜什艾日克鎮(zhèn)代熱亞博依村工作隊隊長賽福丁·阿不拉和工作隊隊員為了提高當地村民生產技術技能，進行科技扶貧的創(chuàng)新方式之一。

　　作為一名動物醫(yī)學專業(yè)博士，駐村兩年多來，賽福丁和他的流動服務站為當地群眾免費提供家畜家禽繁育、疾病防治服務1000多次，開展上百次科技講座。流動服務車跑遍了拜什艾日克鎮(zhèn)27個村，為群眾挽回直接經濟損失140多萬元，還為當地培養(yǎng)了8名農民技術員。

　　扶貧攻堅關鍵在人。新農大從“扶志扶智”著手，讓精兵強將到脫貧攻堅一線鍛煉，實現(xiàn)脫貧攻堅與干部成長的良性互動。目前，該校已組建6個工作隊、38名隊員在阿瓦提縣開展駐村工作，選派94名駐村工作隊隊員在于田縣、疏勒縣幫扶深度貧困村助力脫貧攻堅。駐村干部中既有實踐經驗豐富的農學專家，也有海歸博士。他們實現(xiàn)了角色轉變，深入基層，融入群眾，成為脫貧攻堅隊伍中的“智多星”和主力軍。

　　科技扶貧帶動產業(yè)發(fā)展

　　隨著自治區(qū)脫貧攻堅工作的不斷深入，新農大聚焦南疆四地州深度貧困村的科技需求，把科研項目、科研資金向深度貧困村聚集，通過科技創(chuàng)新和推廣服務，不斷提高農業(yè)生產效率，助力脫貧。

　　目前，新農大已在于田縣幾個深度貧困村實施了“大馬士革玫瑰標準化種植技術應用與示范”“核桃提質增效標準化栽培技術示范與推廣”等多個科技扶貧項目。學校還與阿瓦提縣委簽訂了“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)合作框架協(xié)議”和“實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)合作備忘錄”，雙方在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上全面深入合作。

　　同時，新農大還聯(lián)合新疆農業(yè)科學院等相關單位，成立涉及農、林、水、牧、鄉(xiāng)村規(guī)劃等方面的專家?guī)?，為村里發(fā)展相關產業(yè)提供參考和指引；指導駐村工作隊、協(xié)助村“兩委”班子，按照“一戶一策，*到人”的要求，制定貧困戶的脫貧計劃。

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