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        江蘇淮安人才振興促進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展(圖)
        農(nóng)業(yè)網(wǎng)   時(shí)間:2018/11/20 11:17:00  來(lái)源:新華日?qǐng)?bào)  閱讀數(shù):455

        鄉(xiāng)村振興

          今年以來(lái),地處洪澤湖畔的江蘇省淮安市洪澤區(qū)東雙溝鎮(zhèn),圍繞全區(qū)現(xiàn)代化湖濱生態(tài)旅游新城建設(shè)和農(nóng)旅康養(yǎng)特色小鎮(zhèn)的定位,堅(jiān)持“人才強(qiáng)鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,積極探索引才聚才新模式,進(jìn)一步完善人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用的體制機(jī)制,充分激發(fā)人才創(chuàng)造力,走出了一條人才引領(lǐng)發(fā)展、發(fā)展集聚人才的生態(tài)之路。這為東雙溝鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高質(zhì)量發(fā)展聚智慧、添力量、煥活力。

          努力營(yíng)造尊賢重才濃厚氛圍。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),該鎮(zhèn)切實(shí)增強(qiáng)“人才至上”的意識(shí),大力宣傳人才政策、先進(jìn)典型,營(yíng)造“尊重人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍,圍繞人才工作服務(wù)大局,對(duì)全鎮(zhèn)企業(yè)人才現(xiàn)狀需求和鄉(xiāng)賢能人進(jìn)行了摸底調(diào)查,按類別建立信息庫(kù),推進(jìn)人才事業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)深度融合。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持班子成員聯(lián)系企業(yè)和人才制度,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常赴科技型企業(yè)調(diào)研,與企業(yè)負(fù)責(zé)人和專家深入座談,了解企業(yè)以及高層次人才生產(chǎn)生活等方面存在的困難問題,并積極采取措施予以解決。主動(dòng)與鄉(xiāng)賢能人建立情感聯(lián)系,引導(dǎo)鄉(xiāng)賢能人積極參與家鄉(xiāng)發(fā)展,推進(jìn)智力回歸、人才回鄉(xiāng),助力鄉(xiāng)村振興。

          積極搭建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體平臺(tái)。為切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)新動(dòng)力、激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力、擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)聚集,該鎮(zhèn)在工業(yè)集中區(qū)投資1億元建設(shè)機(jī)械加工園,搭建招引高新技術(shù)企業(yè)載體空間,同時(shí)推動(dòng)基層創(chuàng)業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就近創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),目前已落戶了淮安電力設(shè)備有限公司、久耀電子科技有限公司等一批科技型企業(yè),吸納了近10名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員入園創(chuàng)業(yè),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高地效應(yīng)逐步凸顯。在建好自有載體的同時(shí),依托區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的優(yōu)勢(shì)資源,成功引進(jìn)了美國(guó)東北大學(xué)博士吳臻、雙博士王農(nóng)躍等高層次人才,通過以人才引項(xiàng)目,落戶了總投資1.2億元的臻友重工、總投資10億元的方圓化工等重大項(xiàng)目,并籌備建立院士工作站,為引進(jìn)高層次人才提供了服務(wù)平臺(tái)。

          大力培育鄉(xiāng)村人才帶動(dòng)能力。在做好招才引智的同時(shí),該鎮(zhèn)結(jié)合農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn)和實(shí)際,確定人才重點(diǎn)培養(yǎng)目標(biāo)和對(duì)象,充分利用勞動(dòng)力技能培訓(xùn)和農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái),加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用型技術(shù)人才建設(shè),不斷壯大農(nóng)村人才隊(duì)伍,進(jìn)一步帶動(dòng)農(nóng)民增收致富和鄉(xiāng)村發(fā)展。建設(shè)高素質(zhì)干部人才隊(duì)伍,深入開展“三推三評(píng)三考”活動(dòng),選拔一批本科以上學(xué)歷的后備干部充實(shí)村(居)干部隊(duì)伍,組織8名村(居)干部參加?xùn)|北農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院大專班深造,推動(dòng)村(居)干部年輕化、高學(xué)歷化,形成老中青結(jié)合的良好局面,進(jìn)一步提升村(居)干部“火車頭”的帶動(dòng)作用,為鄉(xiāng)村高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

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